RADNO PRAVO
Visina troškova na ime regresa za godišnji odmor i na ime troškova ishrane u toku rada
Visina troškova na ime regresa za godišnji odmor i na ime troškova ishrane u toku rada, mora biti određena linearno za sve zaposlene, odnosno ovi troškovi moraju biti isplaćeni svim zaposlenima u istom iznosu, bez obzira na stručnu spremu, zvanje i radno mesto.
RADNO PRAVO
Naplata novčanog potraživanja od zaposlenog obustavljanjem od njegove zarade
Poslodavac može novčano potraživanje prema zaposlenom naplatiti obustavljanjem od njegove zarade samo na osnovu pravnosnažne odluke suda, u slučajevima utvrđenim zakonom ili uz pristanak zaposlenog.
PREKRŠAJNO PRAVO
Zastarelost pokretanja i vođenja prekršajnog postupka
Prekršajni postupak ne može se pokrenuti niti voditi ako protekne jedna godina od dana kada je prekršaj učinjen, a pokretanje i vođenje prekršajnog postupka zastareva u svakom slučaju kada protekne dva puta onoliko vremena koliko se po zakonu traži za zastarelost.
PREKRŠAJNO PRAVO
Troškovi prekršajnog postupka
Troškove prekršajnog postupka čine izdaci učinjeni povodom prekršajnog postupka od njegovog pokretanja do završetka, kao i nagrada i nužni izdaci branioca.
PROCESNO PRAVO
Naknada nematerijalne štete zbog povrede prava na suđenje u razumnom roku
Kada je radni spor od dana otvaranja stečaja trajao duže od 14 godina tužilac ima pravo na naknadu nematerijalne štete zbog povrede prava na suđenje u razumnom roku.
KRIVIČNO PRAVO
PROCESNO PRAVO
Bitna povreda odredaba krivičnog postupka
Prvostepeni sud je u obavezi da izvrši ocenu verodostojnosti protivrečnih dokaza, a posebno izmenjene odbrane optuženog na glavnom pretresu u odnosu na odbranu koju je optuženi u vidu priznanja dao u toku istrage pred javnim tužiocem u prisustvu branioca, što ako ne učini napravio je bitnu povredu odredaba krivičnog postupka.
PROCESNO PRAVO
Naknada nematerijalne štete i isplata zatezne kamate
Zakonska zatezna kamata na dosuđeni iznos naknade nematerijalne štete tužilji teče od dana presuđenja, a ne od dana nastanka štetnog događaja.
RADNO PRAVO
Pravo na naknadu štete za neiskorišćeni godišnji odmor za godinu u kojoj je zaposlenom otkazan ugovor o radu
U slučaju prestanka radnog odnosa, poslodavac je dužan da zaposlenom koji nije iskoristio godišnji odmor u celini ili delimično, isplati novčanu naknadu umesto korišćenja godišnjeg odmora, u visini prosečne zarade u prethodnih 12 meseci srazmerno broju dana neiskorišćenog godišnjeg odmora.
PREKRŠAJNO PRAVO
Polovično odlučivanje suda o zahtevu za pokretanje prekršajnog postupka
Presuda se mora ukinuti kada sud treba da odluči o dva prekršaja iz zahteva za pokretanje prekršajnog postupka, a on donese odluku samo o jednom.