Zabrana političke aktivnosti pripadnicima Vojske Srbije
USTAVNO PRAVO
Zabrana političke aktivnosti pripadnicima Vojske Srbije
Odredbe Zakona o Vojsci Srbije, koje se odnose na zabranu vojnim licima da prisustvuju skupovima političkih stranaka u uniformi i zabranu svake političke aktivnosti izuzev korišćenja aktivnog biračkog prava, u skladu su sa Ustavom RS.
Pravo na otpremninu
RADNO PRAVO
Pravo na otpremninu
Pravo na otpremninu je neotuđivo pravo kojeg se zaposleni ne može odreći.
Prestanak profesionalne vojne službe i pravo na otpremninu
UPRAVNO PRAVO
Prestanak profesionalne vojne službe i pravo na otpremninu
U slučaju prestanka profesionalne vojne službe zbog trajne nesposobnosti za rad uzrokovane bolešću, ali ne usled profesionalne bolesti ili povrede na radu u toku trajanja ugovorenog roka, već zbog bolesti, nema uslova za priznavanje prava na otpremninu.
Pravo na otpremninu zbog prestanka radnog odnosa
RADNO PRAVO
Pravo na otpremninu zbog prestanka radnog odnosa
Rok od 60 dana iz člana 195. Zakona o radu za podnošenje tužbe, ne primenjuje se na novčana potraživanja po osnovu rada, kao što je tužba za isplatu otpremnine.
Pravo na otpremninu
RADNO PRAVO
Pravo na otpremninu
Pravo na otpremninu je neotuđivo pravo kojeg se zaposleni ne može odreći, pa je ništava izjava zaposlenog kojom se on saglasio da iznos zajma, u slučaju prestanka radnog odnosa, bude naplaćen obustavom od otpremnine koja mu po zakonu pripada prilikom odlaska u penziju.
Obračun otpremnine kod otkaza ugovora o radu
RADNO PRAVO
Obračun otpremnine kod otkaza ugovora o radu
Zaposleni kome je prestao radni odnos zbog organizacionih promena ima pravo na isplatu otpremnine obračunate prema neto zaradi koju je ostvarivao, a ne prema bruto zaradi.
Pravo profesionalnog vojnog lica koje obavlja specifičnu vojnu službu na plaćeno odsustvo za oporavak
UPRAVNO PRAVO
Pravo profesionalnog vojnog lica koje obavlja specifičnu vojnu službu na plaćeno odsustvo za oporavak
Profesionalnom vojnom licu koje u vršenju službe obavlja naročito teške i za zdravlje štetne poslove i licu koje vrši specifičnu vojnu službu, pripada godišnje do 30 radnih dana plaćenog odsustva za oporavak.
Isplata otpremnine u slučaju prestanka vojne službe profesionalnih vojnika
USTAVNO PRAVO
Isplata otpremnine u slučaju prestanka vojne službe profesionalnih vojnika
Pravo na isplatu otpremnine zbog prestanka vojne službe profesionalnog vojnika pripada u slučaju prestanka službe zbog isteka ugovorenog roka, kada je utvrđena nesposobnost za dužnost za koju je profesionalni vojnik primljen na određeno vreme i u slučaju ukidanja formacijskog mesta.
Isplata otpremnine zaposlenom za čijim je radom prestala potreba
RADNO PRAVO
Isplata otpremnine zaposlenom za čijim je radom prestala potreba
Isplata otpremnine je uslov punovažnosti rešenja o otkazu ugovora o radu po osnovu tehnološkog viška, jer je obaveza poslodavca da pre nameravanog otkaza zaposlenom za čijim je radom prestala potreba isplati otpremninu i isto predstavlja uslov za zakonitost otkaza ugovora o radu.
Pravo na otpremninu vojnim licima na službi u Vojsci Srbije
RADNO PRAVO
Pravo na otpremninu vojnim licima na službi u Vojsci Srbije
Oficiru, podoficiru i profesionalnom vojniku u radnom odnosu na određeno vreme u Vojsci Srbije, kojima prestane služba istekom ugovorenog roka, ili zbog toga što su oglašeni nesposobnim za dužnost za koju su primljeni na određeno vreme ili ako im služba u Vojsci Srbije prestane zbog ukidanja formacijskog mesta, pripada otpremnina u visini bruto plate koja bi im pripadala u poslednjem mesecu pre prestanka službe, zavisno od vremena provedenog u službi.