Novčana kazna za težu povredu službene dužnosti zaposlenom u Upravi carina
UPRAVNO PRAVO
Novčana kazna za težu povredu službene dužnosti zaposlenom u Upravi carina
Za težu povredu službene dužnosti zaposlenom u Upravi carina može se izreći i novčana kazna u visini od 10 do 30% osnovne plate za mesec u kome je novčana kazna izrečena, u trajanju do 12 meseci.
Prestanak po sili zakona radnog odnosa policijskom službeniku
UPRAVNO PRAVO
Prestanak po sili zakona radnog odnosa policijskom službeniku
Policijskom službeniku, odnosno zaposlenom u Ministarstvu unutrašnjih poslova, kome je izrečena uslovna osuda na kaznu zatvora od najmanje šest meseci, bez obzira na period proveravanja za učinjeno krivično delo, koje ga čini nedostojnim za obavljanje poslova državnog službenika, koji slučaj prestanka radnog odnosa nije utvrđen Zakonom o policiji, radni odnos prestaje po sili zakona primenom Zakona o državnim službenicima.
Zastarelost pokretanja i vođenja disciplinskog postupka za zaposlene u upravi carina
SUDSKA PRAKSA SRBIJE
RADNO PRAVO
Zastarelost pokretanja i vođenja disciplinskog postupka za zaposlene u upravi carina
U pogledu zastarelosti pokretanja i vođenja disciplinskog postupka za zaposlene u Upravi carina primenjuje se rok zastarelosti koji je predviđen za zastarelost krivičnog gonjenja za krivično delo čija obeležja ima teža povreda radne obaveze.
Prestanak radnog odnosa državnom službeniku po sili zakona
UPRAVNO PRAVO
Prestanak radnog odnosa državnom službeniku po sili zakona
Državnom službeniku prestaje radni odnos po sili zakona ako bude pravosnažno osuđen na kaznu zatvora od najmanje šest meseci.
Oglašavanje ništavim rešenja
UPRAVNO PRAVO
Oglašavanje ništavim rešenja
Ništavim se oglašava rešenje koje bi svojim izvršenjem moglo prouzrokovati neko delo kažnjivo po zakonu ili koje sadrži nepravilnost koja je po nekoj izričitoj zakonskoj odredbi predviđena kao razlog ništavosti.
Naknada štete zbog nezakonitog prestanka radnog odnosa
RADNO PRAVO
Naknada štete zbog nezakonitog prestanka radnog odnosa
Naknada štete zbog nezakonitog prestanka radnog odnosa utvrđuje se u visini izgubljene zarade koja u sebi sadrži pripadajuće poreze i doprinose u skladu sa zakonom, u koju ne ulazi naknada za ishranu u toku rada, regres za korišćenje godišnjeg odmora, bonus, nagrade i druga primanja po osnovu doprinosa poslovnom uspehu poslodavca.
Prestanak profesionalne vojne službe
UPRAVNO PRAVO
Prestanak profesionalne vojne službe
Oficiru, odnosno podoficiru prestaje služba u Vojsci Srbije, ako neopravdano izostane sa službe pet radnih dana neprekidno ili sedam radnih dana sa prekidima u toku 12 meseci.
Prestanak radnog odnosa carinskom službeniku
USTAVNO PRAVO
Prestanak radnog odnosa carinskom službeniku
Carinskom službeniku ne može prestati radni odnos, niti carinski službenik može disciplinski da odgovara ako je član njegove uže porodice osnivač ili vlasnik privrednog društva koje obavlja delatnost nespojivu sa radom Uprave carina, budući da ne postoji uzročna veza između radnje, odnosno ponašanja carinskog službenika i posledice koja je usled toga nastupila.