Zarada prema koeficijentu složenosti za radno mjesto na kome je zaposleni faktički radio
Zarada prema koeficijentu složenosti za radno mjesto na kome je zaposleni faktički radio
Zaposlenom koji obavlja poslove drugog radnog mjesta i raspoređen je po usmenom nalogu neposrednog starješine, pripada zarada prema koeficijentu složenosti za to radno mjesto, a ne prema koeficijentu složenosti za radno mjesto na kojem je ranije bio raspoređen.
Zasnivanje hipoteke na zajedničkoj nepokretnosti bračnih drugova
Zasnivanje hipoteke na zajedničkoj nepokretnosti bračnih drugova
Nepokretnost koja je u zajedničkoj svojini bračnih drugova može biti opterećena hipotekom samo uz saglasnost oba bračna druga.
Zarada zaposlenog koji pored poslova svog radnog mjesta obavlja i poslove drugog radnog mjesta po nalogu neposrednog rukovodioca
SUDSKA PRAKSA CRNE GORE
Zarada zaposlenog koji pored poslova svog radnog mjesta obavlja i poslove drugog radnog mjesta po nalogu neposrednog rukovodioca
Zaposlenom koji pored poslova svog radnog mjesta obavlja i poslove drugog radnog mjesta po nalogu neposrednog rukovodioca, pripada zarada prema koeficijentu složenosti poslova za to radno mjesto, a ne prema koeficijentu složenosti poslova na koje je stalno raspoređen.
Zastarjelost novčanih potraživanja iz rada
SUDSKA PRAKSA CRNE GORE
Zastarjelost novčanih potraživanja iz rada
Novčana potraživanja iz rada nastala od 23. avgusta 2008. godine do stupanja na snagu Zakona o radu 7. 1. 2020 godine zastarijevaju u roku od četiri godine od dana stupanja na snagu ovog zakona.
Uvećanje zarade za prekovremeni rad
SUDSKA PRAKSA CRNE GORE
Uvećanje zarade za prekovremeni rad
Zarada zaposlenog uvećava se po času najmanje 40% za prekovremeni rad danju, a zarada za prekovremeni rad noću uvećava se po času najmanje 80%.
Uvećanje zarade za rad noću, za rad na dan državnog ili vjerskog praznika i prekovremeni rad
SUDSKA PRAKSA CRNE GORE
Uvećanje zarade za rad noću, za rad na dan državnog ili vjerskog praznika i prekovremeni rad
Zarada zaposlenog uvećava se po času najmanje: 40% za rad noću (između 22 i 6 sati narednog dana), 150% za rad na dan državnog ili vjerskog praznika i 40% za rad duži od punog radnog vremena (prekovremeni rad).
Uvećanje zarade za prekovremeni rad
SUDSKA PRAKSA CRNE GORE
Uvećanje zarade za prekovremeni rad
Ostvarivanje prava na uvećanje zarade za prekovremeni rad ne zavisi od postojanja odluke poslodavca o uvođenju prekovremenog rada, već od toga da li je taj rad faktički ostvaren, odnosno obavljen.
Sticanje stvarne službenosti održajem
SUDSKA PRAKSA CRNE GORE
Sticanje stvarne službenosti održajem
Stvarna službenost stiče se održajem kada je vlasnik povlasnog dobra faktički ostvarivao službenost za vreme od 20 godina, a vlasnik poslužnog dobra se tome nije protivio.
Smanjenje raspolaganja testamentom zbog povrede nužnog dijela
SUDSKA PRAKSA CRNE GORE
Smanjenje raspolaganja testamentom zbog povrede nužnog dijela
Smanjenje raspolaganja testamentom zbog povrede nužnog dijela može se tražiti u roku od tri godine od proglašenja testamenta, a vraćanje poklona u roku od tri godine od smrti ostaviočeve.
Ostvarivanje prava na nužni dio
SUDSKA PRAKSA CRNE GORE
Ostvarivanje prava na nužni dio
Lice koje je učestvovalo u postupku za raspravljanje zaostavštine ne može mimo tog postupka, u novom parničnom postupku, da ostvaruje svoje nasljedno-pravne zahtjeve, kakvo je pravo nužni dio, koje je moglo ostvarivati u ostavinskom postupku.