Naknada za ishranu u toku rada i regresa za korišćenje godišnjeg odmora zaposlenima u ustanovama obrazovanja i vaspitanja
RADNO PRAVO
Naknada za ishranu u toku rada i regresa za korišćenje godišnjeg odmora zaposlenima u ustanovama obrazovanja i vaspitanja
Zaposlenima u ustanovama obrazovanja i vaspitanja ne pripada pravo na naknadu troškova za ishranu u toku rada i regresa za korišćenje godišnjeg odmora pošto su te naknade sadržane u koeficijentu njihove plate.
Naknada troškova za ishranu u toku rada i za regres za korišćenje godišnjeg odmora
RADNO PRAVO
Naknada troškova za ishranu u toku rada i za regres za korišćenje godišnjeg odmora
Naknada troškova za ishranu u toku rada i za regres za korišćenje godišnjeg odmora moraju biti iskazani u obračunskoj listi za sve zaposlene, a visina ovih naknada mora biti određena linearno za sve zaposlene, u istom iznosu bez obzira na njihovu stručnu spremu, zvanje i radno mesto.
Naknada troškova za ishranu u toku rada
USTAVNO PRAVO
Naknada troškova za ishranu u toku rada
Visina troškova za ishranu u toku rada mora biti izražena u novcu, ali ne mora biti i isplaćena u novcu, jer pravo na ishranu u toku rada poslodavac može da obezbedi i na drugi način, a ne samo isplatom u novcu.
Naknada troškova za ishranu u toku rada i za regres za korišćenje godišnjeg odmora
RADNO PRAVO
Naknada troškova za ishranu u toku rada i za regres za korišćenje godišnjeg odmora
Visina troškova na ime regresa za godišnji odmor i na ime troškova ishrane u toku rada mora biti određena linearno za sve zaposlene, odnosno ovi troškovi moraju biti isplaćeni svim zaposlenima u istom iznosu, bez obzira na stručnu spremu, zvanje i radno mesto.
Naknada za ishranu u toku rada i naknada za regres za korišćenje godišnjeg odmora
RADNO PRAVO
Naknada za ishranu u toku rada i naknada za regres za korišćenje godišnjeg odmora
Visina naknade za ishranu u toku rada i naknade za regres za korišćenje godišnjeg odmora mora biti određena u istom nominalnom iznosu za sve zaposlene, bez obzira na njihovu stručnu spremu, radno mesto i koeficijent za obračun i isplatu plate.
Isplata regresa i toplog obroka
RADNO PRAVO
Isplata regresa i toplog obroka
Postoji zakonska obaveza poslodavca da obračun isplata regresa i toplog obroka vrši u linearnom iznosu i da ta naknada mora biti iskazana u obračunskoj listi zaposlenih i to u linearnom iznosu.