Zastarelost potraživanja naknade za rad

SUDSKA PRAKSA SRBIJE

RADNO PRAVO

Zastarelost potraživanja naknade za rad

Potraživanje naknade za rad spada u povremena novčana potraživanja, jer je reč o novčanim davanjima čija je visina unapred poznata, koja dospevaju u razmaku od mesec dana, tako da se na ova potraživanja primenjuje rok zastarelosti od tri godine od dospelosti svakog pojedinog davanja.

Pravo na isplatu zarade i ostalih primanja po osnovu rada

USTAVNO PRAVO

Pravo na isplatu zarade i ostalih primanja po osnovu rada

Kada je poslodavac zaposlenom, sa kojim nije zaključio ugovor o radu, isplaćivao zaradu, u obavezi je da isplati i ostala primanja koja je dužan da obračuna i uplati istovremeno sa isplatom zarade (uvećanu zaradu po osnovu prekovremenog rada, naknadu za ishranu u toku rada, naknadu štete zbog neiskorišćenog godišnjeg odmora, doprinose za obavezno socijalno osiguranje na isplaćenu zaradu i td), jer propust poslodavca da sa zaposlenim zaključi ugovor o radu pre njegovog stupanja na rad i isplatom osnovne zarade u svemu je upodobljen radnom odnosu.

Pravo na naknadu za rad u nadzornom odboru javnog preduzeća

USTAVNO PRAVO

Pravo na naknadu za rad u nadzornom odboru javnog preduzeća

Pravo na odgovarajuću naknadu za rad u nadzornom odboru javnog preduzeća imaju svi članovi nadzornog odbora, bez obzira da li su ili ne iz reda zaposlenih u javnom preduzeću.