Otkaz ugovora o radu zbog neopravdanog izostajanja sa posla
SUDSKA PRAKSA CRNE GORE
Otkaz ugovora o radu zbog neopravdanog izostajanja sa posla
Odustvo doznaka o privremenoj spriječenosti za rad ne mora značiti da nije postojao opravdani razlog za izostajanje sa posla, što je razlog za otkaz ugovora o radu.
Oslobađajuća presuda i primena načela in dubio pro reo
KRIVIČNO PRAVO
KRIVIČNI POSTUPAK
Oslobađajuća presuda i primena načela in dubio pro reo
U odsustvu neposrednih dokaza koji bi nesumnjivo ukazivali na okrivljenu osobu kao izvršioca krivičnog dela, bez obzira na postojanje sumnje u pogledu postojanja umišljaja na strani tog lica uperenog ka izvršenju konkretnog krivičnog dela, ali ne i dovoljno dokaza koji bi ovu sumnju potvrdili u meri koja je neophodna za osuđujuću presudu, prvostepeni sud je dužan da se rukovodi principom in dubio pro reo prilikom donošenja odluke.
Vraćanje u pređašnje stanje
PROCESNO PRAVO
Vraćanje u pređašnje stanje
Kada punomoćnik tužioca nije došao na ročište određeno za odlučivanje o vraćanju u pređašnje stanje, a dostava je uredna, pravilno je prvostepeni sud odbio predlog tužioca za vraćanje u pređašnje stanje.
Zakon o maloletnim učiniocima krivičnih dela i krivičnopravnoj zaštiti maloletnih lica – Izricanje mere bezbednosti prema maloletniku
KRIVIČNO PRAVO
POSEBNI ZAKONI
Zakon o maloletnim učiniocima krivičnih dela i krivičnopravnoj zaštiti maloletnih lica
Izricanje mere bezbednosti prema maloletniku
Opravdano je maloletniku koji je izvršio krivično delo teško delo protiv bezbednosti javnog saobraćaja u stanju alkoholisanosti i pre sticanja prava da uopšte počne sa obukom za vozača putničkog vozila, a koji je prouzrokovao saobraćajnu nezgodu u kojoj je jedno lice poginulo a drugo zadobilo teške telesne povrede, izreći meru bezbednosti zabrane upravljanja motornim vozilom određene kategorije za određeno – zakonom maksimalno propisano vreme trajanja ove mere bezbednosti.
Određivanje tehnološkog viška kada postoji više izvršilaca na istom radnom mestu
RADNO PRAVO
Određivanje tehnološkog viška kada postoji više izvršilaca na istom radnom mestu
Prilikom određivanja lica koja su tehnološki višak, u situaciji kada postoji više izvršilaca na istom radnom mestu, poslodavac mora primeniti propisane kriterijume i to, osnovni kriterijum rezultat rada, a potom broj članova porodičnog domaćinstva koji ostvaruju zaradu, dužina radnog staža i dr, kako bi zaposleni koji se proglašava viškom mogao znati zašto je baš on proglašen tehnološkim viškom, čime se izbegava proizvoljnost u donošenju odluke o tome ko predstavlja višak zaposlenih.
Pritvor
SUDSKA PRAKSA BOSNE I HERCEGOVINE
Pritvor
Nema kršenja prava na slobodu i bezbjednost ličnosti iz člana II/3d) Ustava Bosne i Hercegovine i člana 5. stav 1. tačka c) i st. 3. i 4. Evropske konvencije za zaštitu ljudskih prava i osnovnih sloboda kada su redovni sudovi dali jasne i argumentovane razloge kako za postojanje osnovane sumnje, tako i za postojanje posebnih pritvorskih razloga iz člana 146. stav 1. tačka c) Zakona o krivičnom postupku Federacije Bosne i Hercegovine, zbog kojih je apelantu određen pritvor, pri čemu nema ništa što ukazuje na kršenje garancija člana 5. stav 4. ove konvencije.
Prethodne mere
UDK:340.134:347.952(497.11)
PRETHODNE MERE
Prof. dr Nebojša Šarkić, redovni profesor i dekan Pravnog fakulteta Univerziteta Union u Beogradu.
Zoran Vavan, doktorand na Pravnom fakultetu Univerziteta Union u Beogradu.
Nina Nikolić, master pravnik, polaznik IX generacije Pravosudne akademije.
Rezime: Rad je posvećen jednom od zakonom predviđenih sredstava obezbeđenja. Prethodna mera određuje se na osnovu domaće odluke suda koja glasi na novčano potraživanje, koja nije postala pravnosnažna ili nije postala izvršna. Uslov je da izvršni poverilac učini verovatnim opasnost da bi se bez tog sredstva obezbeđenja osujetilo ili znatno otežalo ostvarivanje potraživanja. Stoga je osnovni cilj prethodne mere obezbeđenje novčanog potraživanja sprečavanjem osujećenja namirenja tog potraživanja. Prethodna mera se može odrediti i na osnovu zaključenog poravnanja pred sudom ili organom koji odlučuje u upravnom postupku uz uslov da novčano potraživanje nije dospelo, kao i na osnovu rešenja o izvršenju koje je doneto na osnovu menice ili čeka.
Ključne reči: sud, sredstvo obezbeđenja, prethodna mera, opasnost po potraživanje, zabrana raspolaganja.
Umanjivanje zarade po osnovu naknade štete nastale u prodajnom objektu
RADNO PRAVO
Umanjivanje zarade po osnovu naknade štete nastale u prodajnom objektu
Poslodavac ne može zaposlenima umanjivati zaradu po osnovu naknade štete nastale u prodajnom objektu, bez postojanja pravnosnažne sudske odluke ili njihovog pristanka.
Prestanak radnog odnosa zaposlenih u mesnoj zajednici
USTAVNO PRAVO
Prestanak radnog odnosa zaposlenih u mesnoj zajednici
Na sva prava, obaveze i odgovornosti po osnovu rada, uključujući i pravo na pravnu zaštitu za slučaj prestanka radnog odnosa, zaposlenih u mesnoj zajednici, primenjuju se odredbe Zakona o radu, a ne odredbe Zakona o radnim odnosima u državnim organima.
Mera zabrane napuštanja stana uz primenu elektronskog nadzora
USTAVNO PRAVO
Mera zabrane napuštanja stana uz primenu elektronskog nadzora
Mera zabrane napuštanja stana, uz primenu elektronskog nadzora, predstavlja lišenje slobode, pa se odredbe Ustava RS o ograničenom trajanju pritvora imaju primeniti i na trajanje mere zabrane napuštanja stana, pri čemu se trajanje ove mere mora ceniti zajedno sa trajanjem mere pritvora kao ukupnog perioda lišenja slobode.