Otkaz ugovora o radu zbog ukidanja radnog mesta RADNO PRAVO Otkaz ugovora o radu zbog ukidanja radnog mesta U slučaju ukidanja radnog mesta, poslodavac nema obavezu donošenja programa za rešavanje viška zaposlenih i definisanja kriterijuma za utvrđivanje viška zaposlenih na radnim mestima na kojima je smanjen broj izvršilaca.Molimo Prijava pristup ovom sadržaju. (Niste registrovani? Registrujte se)
