RADNO PRAVO
Obaveza isplate odgovarajuće zarade
Ukoliko poslodavac i zaposleni nisu ugovorili isplatu minimalne zarade, odnosno kašnjenje u dinamici isplate, poslodavac je dužan da isplati odgovarajuću zaradu nezavisno od toga da li kod poslodavca postoji poremećaj u poslovanju ili ne postoji.