Kriterijumi za određivanje viška zaposlenih

RADNO PRAVO

Kriterijumi za određivanje viška zaposlenih

Kriterijume za određivanje viška zaposlenih primenjuje poslodavac, individualnim vrednovanjem i međusobnim upoređivanjem svih zaposlenih pod istim uslovima, a u sudskom postupku se utvrđuje da li je poslodavac pravilno primenio propisane kriterijume u odnosu na sve zaposlene.

Molimo pristup ovom sadržaju. (Niste registrovani? Registrujte se)