Diskriminacija zaposlenih ugovaranjem nižih zarada u odnosu na zarade ostalih zaposlenih za isti rad

RADNO PRAVO

Diskriminacija zaposlenih ugovaranjem nižih zarada u odnosu na zarade ostalih zaposlenih za isti rad

Odredbe ugovora o radu kojima je poslodavac sa nekim od zaposlenih ugovorio isplatu zarade niže od zarade koju isplaćuje ostalim zaposlenima za isti rad ništave su kao diskriminatorske, a zaposleni koji su na taj način diskriminisani imaju pravo na zaradu koju su radom iste vrednosti kod istog poslodavca ostvarili nediskriminisani zaposleni.

Molimo pristup ovom sadržaju. (Niste registrovani? Registrujte se)