Upozorenje na postojanje razloga za otkaz ugovora o radu
RADNO PRAVO
Upozorenje na postojanje razloga za otkaz ugovora o radu
Upozorenje na postojanje otkaznog razloga mora se odnositi na konkretnu povredu radne discipline zbog koje se i donosi odluka o otkazu ugovora o radu i prestanku radnog odnosa.
